مكس نيوز | بوابة الاخبار المتنوعة مرحبا بك في مكس نيوز | بوابة الاخبار المتنوعة , هنا ستجد آخر المقالات والأخبار
في إطار التزامها بتمكين الكفاءات الوطنية واستثمار الطاقات الشابة، أعلنت الهيئة السعودية للمياه عن بدء التقديم لبرنامج تمكين لتأهيل حديثي التخرج لعام 2024م. يأتي هذا البرنامج ضمن سلسلة من المبادرات الاستراتيجية التي تهدف إلى استقطاب وتأهيل الكوادر الوطنية الشابة، بهدف تعزيز مستوى المعرفة والمهارات لتلبية احتياجات سوق العمل السعودي المتنوعة.
أهداف برنامج تمكين
برنامج تمكين الذي أعلنت عنه الهيئة السعودية للمياه يهدف إلى تحقيق عدة أهداف استراتيجية محددة تسهم في تعزيز قدرات حديثي التخرج وإعدادهم للدخول في سوق العمل بثقة وكفاءة. سنقوم في هذا النص بشرح تفصيلي لكل من هذه الأهداف:
-
استقطاب أفضل الكفاءات من حديثي التخرج
أحد أهم أهداف برنامج تمكين هو استقطاب الكفاءات الشابة الواعدة من حديثي التخرج. يتم ذلك من خلال فتح أبواب الفرص أمام الخريجين الطموحين الذين يتمتعون بالمهارات والمواهب اللازمة للتميز في مجالات متنوعة، سواء كانت هندسية، تقنية، إدارية أو غيرها. توفر الهيئة السعودية للمياه منصة للشباب ليثبتوا أنفسهم ويساهموا في تحقيق أهدافها الاستراتيجية بفاعلية.
-
إعداد وتمكين المتدربين من خلال برنامج تمكين
يتميز برنامج تمكين بتقديم تدريب شامل ومكثف يتناسب مع احتياجات سوق العمل الحالية كما يهدف هذا التدريب إلى إعداد المتدربين للتعامل مع التحديات اليومية في بيئة العمل، وتطوير مهاراتهم العملية التي تساهم في تحسين أدائهم وتعزيز فرص نجاحهم المهني في المستقبل.
-
زيادة المستوى المعرفي والمهني في مختلف المجالات
من خلال برنامجها، تسعى الهيئة السعودية للمياه إلى رفع مستوى المعرفة والخبرة لدى المتدربين في مختلف التخصصات اللازمة لأنشطتها. يشمل ذلك تحسين المهارات الفنية والتخصصية، وتعزيز القدرات العلمية التي تمكنهم من تقديم الحلول الابتكارية للتحديات التقنية والإدارية التي قد تواجههم.
-
تأهيل وتطوير المهارات الشخصية والمهنية لتلائم متطلبات سوق العمل المتغيرة
علاوة علي ذلك، يعزز برنامج تمكين من قدرات المتدربين على المستوى الشخصي والمهني، من خلال تنمية مهارات الاتصال، والقيادة، وإدارة الوقت، وحل المشكلات. يتيح لهم هذا التطوير التأقلم مع التحولات السريعة في سوق العمل وتلبية احتياجات الشركات والمؤسسات بطريقة فعالة.
تفاصيل برنامج تمكين
يمتد برنامج تمكين لمدة 12 شهرًا، ومن المقرر أن يبدأ في سبتمبر 2024م. يوفر البرنامج مجموعة من المزايا للمتدربين تشمل:
- مكافأة شهرية.
- تأمين طبي.
- التسجيل بالتأمينات الاجتماعية.
- التطوير المهني والشخصي.
- إجازة مدفوعة.
شروط القبول
للقبول في برنامج تمكين، يجب على المتقدمين توفير تلك الشروط التالية:
- أن يكون المتقدم سعودي الجنسية.
- حاصل على درجة البكالوريوس أو الماجستير.
- التفرغ التام للبرنامج.
- أن لا يقل المعدل التراكمي عن (4 من 5)، (3 من 4)، (80 من 100).
- أن يكون قد تخرج في الفترة من 2022م إلى 2024م (لا يزيد على سنتين من التخرج).
- اجتياز جميع المقابلات الشخصية والاختبارات المقدمة من الهيئة.
فقرات حول كيفية النجاح في الوظيفة
لتحقيق النجاح في مجال العمل بعد إكمال برنامج تمكين، يجب أن يكون لدى المتدربين بعض المهارات والممارسات الأساسية التي تساعدهم على التأقلم والازدهار:
1. التواصل الفعال
القدرة على التواصل بشكل فعال مع الزملاء والمدراء يعد أمراً بالغ الأهمية وذلك لبناء علاقات عمل قوية وفعالة داخل الفريق.
2. تعلم القيادة
اكتساب مهارات القيادة اللازمة يمكن أن يساعد في تطوير القدرات الشخصية والفريقية، مما يسهم في تحقيق الأهداف المؤسسية بنجاح.
3. التعلم المستمر
الاستمرار في تحسين المهارات وتعلم التكنولوجيا الجديدة والاتجاهات في مجال العمل يساعد على البقاء في صدارة التطورات والابتكارات في السوق.
4. بناء شبكة علاقات
من ناحية أخرى فإن الاستثمار في بناء شبكة علاقات اجتماعية ومهنية قوية يمكن أن يساعد في فتح أبواب جديدة للفرص المهنية والنمو الشخصي.
كما يمكنك معرفة: كيف تختار الوظيفة المناسبة ؟
نهاية البرنامج
من خلال إطلاق برنامج تمكين، تستمر الهيئة السعودية للمياه في تعزيز دورها كرائدة في دعم التنمية الوطنية وتحقيق أهداف رؤية المملكة 2030. يشكل هذا البرنامج فرصة حقيقية للشباب السعودي لاكتساب الخبرات العملية والمهارات اللازمة لتحقيق مستقبل واعد في سوق العمل المحلي.
الخاتمة
في النهاية، برنامج تمكين يعكس التزام الهيئة السعودية للمياه بدعم الشباب وتمكينهم للمساهمة بفاعلية في التنمية الاقتصادية والاجتماعية للمملكة. إن انضمامكم لهذا البرنامج يعني الفرصة للنمو الشخصي والمهني بما يتناسب مع طموحاتكم ومهاراتكم الفريدة.
